Kommentarer till Livegna sjuksköterskor och varför jag är det jag är

Av: Annelie Ivekrans

Annelie Ivekrans — Sat, 26 Sep 2009 00:00:13 +0000

Hej Malin!
Du hade en del frågor om hur det är att ge sig iväg på uppdrag till ett nytt ställe första gången. Avdelningarna är olika men tro mig att det är roligt utmanande och det liksom ”killar” i hela magen när man ger sig iväg. Jag åker ofta bil och det är så häftigt att sätta på stereon på högsta och veta att nya spännande uppdrag e på ingång. Visst måste man ikläda sig rollen som den professionella sjuksköterska man är. Men jag för egen del ser den sociala biten som otroligt viktig. Det tar några arbetspass på samma avdelning innan man hittar rutiner och lär känna personalen. Men mitt tips för att ALLTID lyckas är att göra upp sin egen lilla plan på avd. Jag är alltid där två timmar innan ber att få byta om och sen ber jag att få kolla av rum och avdelning själv en stund. Går en vända för att se var patient rummen är och vilka nummer. Medicinrummet, akututrustning, skölj, jag memorerar detta noga. Sen har jag alltid samma sätt att skriva min rapport. Har avd andra papper så skriver jag alltid på samma sätt. Inloggning till dator, lösenord, koder på dörrar samt telenr för hjärtlarm och till jourdoktorerna skriver jag bak på pappret jag skrivit min rapport. Detta tar ca 2 timmar och det är inte ofta som jag inte reder ut en situation. Dessutom uppfattar personalen att jag är seriös. Men sen har man den privata delen när man då ska leva och bo på annan ort, Jag har alltid samma sängkläder och pyamas och mystofflor. Handlar min mat hemma och äter nästan samma mat hela tiden borta. Kaffet är A och O för mig…..har med nescafe och min egen mugg. Det gör att jag känner mig hemma var jag än är. Laptopp ska med och filmer som jag somnar till….Låter konstigt men det blir små ritualer med saker…Detta gör faktiskt att var jag än hamnar och hur mycket jobb det än blir så e det mysigt att komma till sina egna privata saker och man känner sig mer hemma!!! I sommar har jag bott hemma och arbetat…. vilket gjort att min resväska och ”resaiväg prylarna” fått vara. Så I Söndags skulle nästa uppdrag bli Stockholm….Det var jättekul att packa ner sina invanda prylar….På med stereon….solbrillor och ett leende….. Här åker jag!!!! Får jobba med världens roligaste jobb…..skitroliga lönekuvert och underbara kollegor…TACK FÖR SENAST!!……BRMM BRMM….tur att ingen såg mig (sabine då, fast hon e alltid med)….Lycka till på dina uppdrag för Xtra personell…..vi kanske ses där ute i världen. SSK ANNELIE

Av: Andreas

Andreas — Thu, 10 Sep 2009 22:56:23 +0000

Då får jag væl ønska dig vælkommern till Xtra-gemenskapen! Skall genast båbørja ett inlægg om att konstant vara ny.

Av: Malin

Malin — Thu, 10 Sep 2009 13:03:43 +0000

Jag ska jobba för xtra jag också, har hört mkt positivt om att jobba för dem!

Verkar som att det faktiskt redan blir att hoppa på första jobbet till helgen! Spännande! Nu börjar mitt liv med självkontroll istället för att vara livegen! Från Oktober sen så har jag boende bokat i Oslo året ut.

Trevlig blogg du skriver, där man får lite mer insyn i hur det är att jobba såhär. Det som vore intressant att veta såhär innan man åker första gången och som jag försökt fråga runt lite om är hur det brukar vara när man kommer till en ny plats med nytt sjukhus och avdelning. Hur brukar det vara att hitta rätt och hur funkar det när man kommer dit med allt från enkla små saker som kläder och bemötande. Fungerar det bra att jobba med något som man inte jobbat med tidigare? (Det är säkert jätte olika från person till person, men hur fungerar det för dig?)

Av: Andreas

Andreas — Wed, 09 Sep 2009 21:54:07 +0000

Vælkommen och grattis till ett beslut du inte kommer ångra! Var skall du jobba och før vem?

Tack før lænken! Tycker det ær speciellt intressant att direktøren tror sig kunna spara pengar genom att gøra så att personal blir missnøjd, utsliten och som i ditt fall till och med sæger upp sig!

Långsiktigt hållbara beslut har ju alltid varit landstingens starka sida…

Av: Malin

Malin — Wed, 09 Sep 2009 17:15:50 +0000

http://www.corren.se/ostergotland/?articleId=4976767&date=&menuids=

glad att jag sagt upp mig och ska bli bemanningssjuksköterska istället. 11 nattpass kvar att jobba för landstinget, aldrig mer min fot i det landstingets regi.

Av: Andreas

Andreas — Sat, 05 Sep 2009 00:31:38 +0000

Ja, frågan är då vad vi skall gära fär att få diferentiering och en långsiktigt hållvar situation för ssk:or i sverige!?

Jag har gjort mitt statement. Jag jobbar inte gratis!

Det är dock lite ledsamt för i grunden tror jag på den ”Svenska modellen”. Fackförbunden behövs för ensamma är vi svaga. Vårt problem är att vi har ett svagt fackförbund som vägrar ta strid och sätta hårt mot hårt!

Är jag med i facket? Ja, för jag tycker att ett dåligt fack är bättre än inget fack. Ett dåligt kan bli bättre medans ett obefintligt är obefintligt.

Av: Johan Leion

Johan Leion — Thu, 03 Sep 2009 09:07:33 +0000

Ett stort problem i Sverige är att det individuella lönesättningen enbart blivit ett redskap för kommuner och landsting att dumpa lönerna. Det som pågår är en kartellbildning. Differentieringen i löneläget är alldeles för lågt vilket signalerar att vidareutbildning inte lönar sig. Detta i sin tur skapar ofta en dålig stämning ute på arbetsplatserna eftersom det till och med finns undersköterskor, vars kompetens aldrig kan mäta sig med en legitimerad sjuksköterskas, som har högre lön än de sjuksköterskor som är satta att arbetsleda dessa undersköterskor. Specialistsjuksköterskor i sveriges kommuner och landsting kanske på sin höjd lyckas få några hundralappar extra. Men skillnaden mellan den som är nyfärdig och den som har flera års erfarenhet är inte alltid till fördel för den sjuksköterska som jobbat längst då skillnaden i bland enbart handlar om ett par hundra kronor. Som tur är så finns det ju andra arbetsgivare än svenska landsting och kommuner och därmed möjlighet att till och med få en riktigt hög lön!

Av: Håkan

Håkan — Thu, 03 Sep 2009 02:51:21 +0000

Hej!
En sak som landstingen tycks ha glömt och det är vilken typ av produkt som vi handlar med, människoliv. Vi träffar ofta människor på deras sämsta tänkbara dag, ändå skall vi vara snälla, trevliga och professionella. Hur skall det gå när det inte finns någon som vill jobba kvar inom ladstingen??

Av: KRISTINA NYGREN

KRISTINA NYGREN — Wed, 02 Sep 2009 22:11:42 +0000

Hej jag håller med dig jag har varit i landstinget allt för många år
det borde skrotas, vi är inte värda mycket, det handlar bara om statistik och vi skall jobba fortare med mindre folk
ja det finns mycket att säga, jag har gått ur facket för några år sen det känns skitbra

mvh Kristina