Livegna sjuksköterskor och varför jag är det jag är
Min mening är att landstingen är de sämsta arbetsgivarna i Sverige! De tar ingen hänsyn till sina anställda och det enda som räknas är ekonomin (kortsiktigt!).
Det finns dock en gräns för hur mycket man kan utstå!
Droppen som fick min bägare att rinna över kom ca 6-8 månader innan jag sa upp mig. Nu snart två år sedan.
Hade jobbat natt sex mÃ¥nader och det var hög tid att förlänga anställningen. Trots fyra Ã¥r som lärare, lite annan arbetslivserfarenhet och 30 höstar gammal hade jag minimilön. Gick in till personen jag skulle förhandla min ”individuella” lön med. Satte mig ner med ett leende och sa ”Jag jobbar natt, har jobbat med människor länge och gör ett bra jobb. Dessutom är nattsköterskor en bristvara. Jag vill ha 1000kr mer i mÃ¥naden. Inte för att det gör mig rik men för att jag är värd lite mer…”
Svaret jag fick gjorde mig chockad ”Att vara sÃ¥ kaxig som du är, är FARLIGT för en nybliven sjuksköterska”, ”vill du ha 1000 kronor mer fÃ¥r du flytta lÃ¥ngt härifrÃ¥n”. Hon menade att sjukhusen i Västra Götaland sammarbetar och bjuder inte över varandras löner. Vad hon menade med FARLIGT vet jag inte… Kanske har VG börjat sammarbeta med nÃ¥got MC-gäng för att hÃ¥lla nere lönerna!?
NÃ¥gra veckor därefter sökte jag en tjänst pÃ¥ samma sjukhus. De tyckte jag var den rätta och men när vi skulle diskutera lönen var det tvärstopp! Skulle fÃ¥ samma lön som pÃ¥ min gamla avdelning med motivationen att jag faktiskt skulle fÃ¥ mer ansvar pÃ¥ detta jobbet sÃ¥ det skulle bli roligare… Dööööö!!!
Mer ansvar=med lön, men inte på landstinget. Där skall man vara tacksam för att man får jobba!
Följer nu det ”VÃ¥rdfacket” skriver om helgtjänstgöring. Varannan helg och eventuellt delade turer. Blir mörkrädd!
Västra Götaland har ocksÃ¥ sedan nyÃ¥r infört ”karens” jäntemot alla sjukhus i regionen för sina anställda, dvs att man kan inte ta en annan anställning nÃ¥gon annan stans i VG utan att fÃ¥ kalartecken frÃ¥n sitt gamla sjukhus och man kan inte jobba för ett företag som hyr ut en till VG pÃ¥ sex mÃ¥nader.
Med andra ord så försämrar Sveriges landsting förhålandena drastiskt sammtidigt som de stänger flyktvägarna!
och facket gör ingenting… och kvar stÃ¥r man och fÃ¥r ställa sig i ledet med mössan i hand… eller!
Jag fick som sagt nog. Sade som sagt upp mig och jobbar nu, som mÃ¥nga av er vet, pÃ¥ ett bemanningsföretag. Jobbar ofta var annan helg och ibland mer, men det är JAG som väljer. Det är pÃ¥ mina premisser och jag känner mig behövd! Dessutom syns det tydligt i plonkan…
När har din bägare runnit över!?
/Andreas
PS Gå med i bloggens Facebookgrupp för att lättare hålla koll på uppdateringar!
Hej jag håller med dig jag har varit i landstinget allt för många år
det borde skrotas, vi är inte värda mycket, det handlar bara om statistik och vi skall jobba fortare med mindre folk
ja det finns mycket att säga, jag har gått ur facket för några år sen det känns skitbra
mvh Kristina
Hej!
En sak som landstingen tycks ha glömt och det är vilken typ av produkt som vi handlar med, människoliv. Vi träffar ofta människor på deras sämsta tänkbara dag, ändå skall vi vara snälla, trevliga och professionella. Hur skall det gå när det inte finns någon som vill jobba kvar inom ladstingen??
Ett stort problem i Sverige är att det individuella lönesättningen enbart blivit ett redskap för kommuner och landsting att dumpa lönerna. Det som pågår är en kartellbildning. Differentieringen i löneläget är alldeles för lågt vilket signalerar att vidareutbildning inte lönar sig. Detta i sin tur skapar ofta en dålig stämning ute på arbetsplatserna eftersom det till och med finns undersköterskor, vars kompetens aldrig kan mäta sig med en legitimerad sjuksköterskas, som har högre lön än de sjuksköterskor som är satta att arbetsleda dessa undersköterskor. Specialistsjuksköterskor i sveriges kommuner och landsting kanske på sin höjd lyckas få några hundralappar extra. Men skillnaden mellan den som är nyfärdig och den som har flera års erfarenhet är inte alltid till fördel för den sjuksköterska som jobbat längst då skillnaden i bland enbart handlar om ett par hundra kronor. Som tur är så finns det ju andra arbetsgivare än svenska landsting och kommuner och därmed möjlighet att till och med få en riktigt hög lön!
Ja, frågan är då vad vi skall gära fär att få diferentiering och en långsiktigt hållvar situation för ssk:or i sverige!?
Jag har gjort mitt statement. Jag jobbar inte gratis!
Det är dock lite ledsamt för i grunden tror jag pÃ¥ den ”Svenska modellen”. Fackförbunden behövs för ensamma är vi svaga. VÃ¥rt problem är att vi har ett svagt fackförbund som vägrar ta strid och sätta hÃ¥rt mot hÃ¥rt!
Är jag med i facket? Ja, för jag tycker att ett dåligt fack är bättre än inget fack. Ett dåligt kan bli bättre medans ett obefintligt är obefintligt.
http://www.corren.se/ostergotland/?articleId=4976767&date=&menuids=
glad att jag sagt upp mig och ska bli bemanningssjuksköterska istället. 11 nattpass kvar att jobba för landstinget, aldrig mer min fot i det landstingets regi.
Vælkommen och grattis till ett beslut du inte kommer ångra! Var skall du jobba och før vem?
Tack før lænken! Tycker det ær speciellt intressant att direktøren tror sig kunna spara pengar genom att gøra så att personal blir missnøjd, utsliten och som i ditt fall till och med sæger upp sig!
LÃ¥ngsiktigt hÃ¥llbara beslut har ju alltid varit landstingens starka sida…
Jag ska jobba för xtra jag också, har hört mkt positivt om att jobba för dem!
Verkar som att det faktiskt redan blir att hoppa på första jobbet till helgen! Spännande! Nu börjar mitt liv med självkontroll istället för att vara livegen! Från Oktober sen så har jag boende bokat i Oslo året ut.
Trevlig blogg du skriver, där man får lite mer insyn i hur det är att jobba såhär. Det som vore intressant att veta såhär innan man åker första gången och som jag försökt fråga runt lite om är hur det brukar vara när man kommer till en ny plats med nytt sjukhus och avdelning. Hur brukar det vara att hitta rätt och hur funkar det när man kommer dit med allt från enkla små saker som kläder och bemötande. Fungerar det bra att jobba med något som man inte jobbat med tidigare? (Det är säkert jätte olika från person till person, men hur fungerar det för dig?)
Då får jag væl ønska dig vælkommern till Xtra-gemenskapen! Skall genast båbørja ett inlægg om att konstant vara ny.
Hej Malin!
Du hade en del frÃ¥gor om hur det är att ge sig iväg pÃ¥ uppdrag till ett nytt ställe första gÃ¥ngen. Avdelningarna är olika men tro mig att det är roligt utmanande och det liksom ”killar” i hela magen när man ger sig iväg. Jag Ã¥ker ofta bil och det är sÃ¥ häftigt att sätta pÃ¥ stereon pÃ¥ högsta och veta att nya spännande uppdrag e pÃ¥ ingÃ¥ng. Visst mÃ¥ste man ikläda sig rollen som den professionella sjuksköterska man är. Men jag för egen del ser den sociala biten som otroligt viktig. Det tar nÃ¥gra arbetspass pÃ¥ samma avdelning innan man hittar rutiner och lär känna personalen. Men mitt tips för att ALLTID lyckas är att göra upp sin egen lilla plan pÃ¥ avd. Jag är alltid där tvÃ¥ timmar innan ber att fÃ¥ byta om och sen ber jag att fÃ¥ kolla av rum och avdelning själv en stund. GÃ¥r en vända för att se var patient rummen är och vilka nummer. Medicinrummet, akututrustning, skölj, jag memorerar detta noga. Sen har jag alltid samma sätt att skriva min rapport. Har avd andra papper sÃ¥ skriver jag alltid pÃ¥ samma sätt. Inloggning till dator, lösenord, koder pÃ¥ dörrar samt telenr för hjärtlarm och till jourdoktorerna skriver jag bak pÃ¥ pappret jag skrivit min rapport. Detta tar ca 2 timmar och det är inte ofta som jag inte reder ut en situation. Dessutom uppfattar personalen att jag är seriös. Men sen har man den privata delen när man dÃ¥ ska leva och bo pÃ¥ annan ort, Jag har alltid samma sängkläder och pyamas och mystofflor. Handlar min mat hemma och äter nästan samma mat hela tiden borta. Kaffet är A och O för mig…..har med nescafe och min egen mugg. Det gör att jag känner mig hemma var jag än är. Laptopp ska med och filmer som jag somnar till….LÃ¥ter konstigt men det blir smÃ¥ ritualer med saker…Detta gör faktiskt att var jag än hamnar och hur mycket jobb det än blir sÃ¥ e det mysigt att komma till sina egna privata saker och man känner sig mer hemma!!! I sommar har jag bott hemma och arbetat…. vilket gjort att min resväska och ”resaiväg prylarna” fÃ¥tt vara. SÃ¥ I Söndags skulle nästa uppdrag bli Stockholm….Det var jättekul att packa ner sina invanda prylar….PÃ¥ med stereon….solbrillor och ett leende….. Här Ã¥ker jag!!!! FÃ¥r jobba med världens roligaste jobb…..skitroliga lönekuvert och underbara kollegor…TACK FÖR SENAST!!……BRMM BRMM….tur att ingen sÃ¥g mig (sabine dÃ¥, fast hon e alltid med)….Lycka till pÃ¥ dina uppdrag för Xtra personell…..vi kanske ses där ute i världen. SSK ANNELIE
Senaste kommentarer
Senaste inlägg
Etiketter
Arkiv